„Гласът на HR”: Посланици на работодателския бранд

В най-новото издание на нашата рубрика „Гласът на HR” се впускаме в интригуващата тема за посланиците на работодателската марка заедно с Ива Лаптева и Маргарита Петрунова – основатели на консултантската компания IdeaDrive, която специализира в предоставяне на услуги в областта на човешките ресурси и изграждането на работодателска марка. Запознайте се с нашите гости и научете кой може да бъде посланик [...]

By |2024-01-22T11:30:36+02:00януари 22nd, 2024|Categories: HR дискусии, Hydrogen|0 Comments

Топ 5 начина за употреба на Hydrogen в работата на HR специалиста

Работата на HR специалиста е „многоизмерна“. Тя включва не само подбора, наемането и управлението на служители, но и контрола на фактори в работната среда, които допринасят за благосъстоянието и ефективността на членовете на екипа. В настоящия материал ще разгледаме 5 начина за използване на софтуер за управление на човешките ресурси, като Hydrogen, в работата на HR отдела. Тези методи се [...]

By |2024-04-04T10:18:06+02:00януари 11th, 2024|Categories: Hydrogen, Управление на таланти|0 Comments

„Гласът на HR“: Иновации в набирането на таланти. Как се променя подборът с днешните технологии

Човешкият ресурс е основата, на която стъпва успехът на всяка организация. Следователно, набирането на ценен талант е част от работата на HR отделите, придобила фундаментална значимост. В настоящото издание на нашата рубрика „Гласът на HR” разглеждаме как днешните технологии променят процеса на подбор и как HR професионалистите се адаптират, за да открият и задържат най-добрите таланти. Коментираме темата с Ванеса [...]

By |2023-12-15T09:59:41+02:00декември 15th, 2023|Categories: HR дискусии, Hydrogen|0 Comments

Как да интегрирате Hydrogen HR в 5 лесни стъпки

Вече знаем, че Hydrogen HR улеснява и оптимизира работата на HR екипите, но дали е лесно да внедрим системата в екосистемата на нашата компания? Ще се свърже ли тя успешно с останалите елементи, които са неизменна част от химията на нашия бизнес? Ще можем ли лесно да настроим софтуера, така че да пасва точно на нуждите ни и работните процеси, [...]

By |2023-12-11T15:16:06+02:00декември 11th, 2023|Categories: Hydrogen, Управление на таланти|0 Comments

Ефективно управление на досиетата на служителите с Hydrogen

Предизвикателства при поддържането на досие на служител София е ръководител на HR отдел, който доскоро е имал затруднения с управлението на персонала и поддържането на досиетата на служителите. Основните им цели са да предоставят: Актуални данни за оценка на развитието на служителите Удобен и бърз достъп до информацията Защита за целостта и поверителността на досиетата Екипът използва Hydrogen, за да [...]

By |2023-11-28T15:00:15+02:00ноември 28th, 2023|Categories: Hydrogen, Управление на таланти|0 Comments

Уебинар: Мотивация и признание на служителите

Темата за мотивацията и признанието на служителите е ключова за всеки работодател и HR професионалист. Всеки работодател би искал да разполага с екип от ангажирани и лоялни служители, на които да може да разчита в дългосрочен план и които същевременно да могат да бъдат активни посланици на работодателската марка. За целта е необходимо членовете на екипа да се чувстват оценени [...]

By |2023-11-21T15:26:38+02:00ноември 21st, 2023|Categories: Hydrogen, Събития|0 Comments

4 начина, по които HR софтуерът трансформира вашата HR стратегия

Независимо от индустрията или размера, най-големият ресурс на една организация са нейните хора. През 2023 година няколко тенденции ръководят пазара и развитието на системите за управление на човешки ресурси. Тяхната цел е да съберат на едно място функционалностите, необходими на HR експертите за реализиране на потенциала на служителите. Ще се спрем на две от тях: Стратегически HR инструменти - предлагат [...]

By |2023-10-31T11:29:18+02:00октомври 31st, 2023|Categories: Hydrogen, Управление на таланти|0 Comments

Уебинар: Ефективно управление на отпуски и болнични

Управлението на процеса на изискване, одобрение и отчитане на отпуски и болнични е неизменен аспект от работата на всеки отдел „Човешки ресурси“. Всеки HR ръководител би искал да въоръжи своя екип със способи, които да му помогнат да сведе „бумащината“ до минимум, да олекоти процеса и да позволи на HR специалистите да се фокусират върху стратегическата част от управлението на [...]

By |2023-10-09T15:43:58+02:00октомври 9th, 2023|Categories: Hydrogen, Събития|0 Comments

Методики и подходи за предоставяне на обратна връзка на служителите

Колко са ангажирани вашите служители с работния процес, личните и екипните цели и израстването си в компанията? По данни на Gallup мениджърите носят отговорност за 70% от промените в нивата на ангажираност. Какви са двигателите на това поведение? Един от традиционните (и работещи) методи е конструктивната обратна връзка. За HR мениджъра това е възможност да акцентира върху силните страни на [...]

By |2023-10-09T15:55:54+02:00септември 27th, 2023|Categories: Hydrogen, Управление на таланти|0 Comments

TSD и Hydrogen – победители в Career Show Awards 2023

TSD e победител във водещите награди за най-добър работодател на България Career Show Awards 2023 в категория „Създаване на нов продукт“ с цялостното решение за управление на човешките ресурси към нашата платформа Hydrogen. Най-престижното жури на награди в България оцени високо постиженията на компанията ни сред над 400 кандидатури. “Искаме да поздравим TSD Group за високите резултати в Career Show [...]

By |2023-10-09T15:56:39+02:00септември 20th, 2023|Categories: Hydrogen, Постижения|0 Comments
Go to Top